WEBVTT

1
00:00:06.900 --> 00:00:08.942
Il y a une expression qui revient souvent,

2
00:00:09.282 --> 00:00:10.044
très souvent,

3
00:00:10.303 --> 00:00:11.885
trop souvent dans les entreprises.

4
00:00:12.667 --> 00:00:14.167
Je parle de l'expression

5
00:00:14.608 --> 00:00:16.186
« ce n'est pas professionnel » .

6
00:00:19.530 --> 00:00:21.233
Ces mots qu'on lance comme un jugement,

7
00:00:21.593 --> 00:00:26.577
mais qui en disent souvent plus sur celui qui les prononce que sur celui qui les reçoit.

8
00:00:27.124 --> 00:00:28.249
Parce que soyons honnêtes,

9
00:00:28.608 --> 00:00:31.077
quand quelqu'un dit « ce n'est pas professionnel » ,

10
00:00:31.436 --> 00:00:32.952
il ne cherche pas à comprendre,

11
00:00:33.202 --> 00:00:34.514
il cherche à prendre le dessus.

12
00:00:34.983 --> 00:00:35.968
à prendre l'ascendant

13
00:00:36.220 --> 00:00:37.201
sur un collaborateur.

14
00:00:37.802 --> 00:00:42.408
Ceux qui utilisent cette phrase le font rarement face à quelqu'un qui manque de rigueur.

15
00:00:42.928 --> 00:00:43.088
Non,

16
00:00:43.646 --> 00:00:45.728
ils la réservent à ceux qui sont investis,

17
00:00:46.072 --> 00:00:46.650
exigeants,

18
00:00:46.971 --> 00:00:48.853
avec un profil plutôt bon élève.

19
00:00:49.275 --> 00:00:50.291
Ils sentent qu'ils ont la main,

20
00:00:50.932 --> 00:00:54.314
qu'ils peuvent remettre l'autre à sa place sans avoir à se mouiller.

21
00:00:54.658 --> 00:00:55.002
Et ça,

22
00:00:55.611 --> 00:00:59.408
c'est une forme de violence symbolique qu'on a fini par trouver normale.

23
00:00:59.924 --> 00:01:01.142
Ce n'est pas professionnel,

24
00:01:01.642 --> 00:01:04.564
c'est souvent le cache-misère d'un feedback non assumé.

25
00:01:04.955 --> 00:01:05.705
Au lieu de dire

26
00:01:05.964 --> 00:01:06.945
voilà ce qui m'a dérangé,

27
00:01:07.466 --> 00:01:08.386
voilà ce que j'attends.

28
00:01:08.928 --> 00:01:10.488
On balance une phrase floue,

29
00:01:10.808 --> 00:01:11.469
qui fait mal,

30
00:01:12.011 --> 00:01:12.609
très mal,

31
00:01:13.453 --> 00:01:14.832
mais surtout qui ne sert à rien.

32
00:01:15.636 --> 00:01:15.996
Alors oui,

33
00:01:16.793 --> 00:01:18.394
chacun a sa part de responsabilité.

34
00:01:18.793 --> 00:01:19.660
Celui qui l'emploie,

35
00:01:20.238 --> 00:01:22.886
en apprenant à nommer précisément ce qui coince,

36
00:01:23.465 --> 00:01:24.668
et celui qui la reçoit,

37
00:01:24.949 --> 00:01:26.965
en posant calmement le cadre.

38
00:01:27.480 --> 00:01:28.152
On pourrait dire,

39
00:01:28.683 --> 00:01:30.324
si quelque chose ne vous convient pas,

40
00:01:30.746 --> 00:01:32.418
je préfère qu'on en parle clairement.

41
00:01:33.215 --> 00:01:35.308
Un feedback constructif vaut mieux.

42
00:01:35.516 --> 00:01:37.038
qu'un agacement mal formulé.

43
00:01:37.938 --> 00:01:39.761
Parce que le vrai professionnalisme,

44
00:01:39.839 --> 00:01:40.659
c'est justement ça,

45
00:01:41.261 --> 00:01:41.921
la clarté,

46
00:01:42.624 --> 00:01:44.284
pas la domination.

47
00:01:52.237 --> 00:01:55.159
C'était le coup de gueule du Café sans filtre avec ton RH,

48
00:01:55.237 --> 00:01:58.362
le podcast sans tabou du monde du travail d'aujourd'hui.

49
00:01:59.519 --> 00:02:00.362
Et si en ce moment,

50
00:02:00.503 --> 00:02:03.237
vous vous posez des questions sur votre avenir professionnel,

51
00:02:03.706 --> 00:02:04.362
peut-être !

52
00:02:04.824 --> 00:02:05.585
qu'un échange,

53
00:02:06.085 --> 00:02:10.311
un coaching ou juste une pause réflective peut faire la différence.

54
00:02:10.971 --> 00:02:13.373
Toutes les informations sont dans la barre d'infos,

55
00:02:13.670 --> 00:02:16.780
notamment votre coaching carrière d'un mois gratuit.

56
00:02:17.256 --> 00:02:17.756
A bientôt !